| ||||
» Каталог » Бизнес-литература » Менеджмент » Управление предприятием | ||||
Каталог товаров:Реклама:
|
Эффективный или мертвый. 48 правил антикризисного менеджмента. Моженков ВладимирКризис — это возможность для бизнеса. 48 антикризисных инструментов от лучшего менеджера Audi в Европе и автора бестселлера «Ген директора» Владимира Моженкова. Возможность выжить, обогнать других и стать сильнее или. умереть. За плечами Владимира Моженкова девять экономических турбулентностей, пройдя через которые он не только сохранил бизнес, сумел восстановить докризисные показатели, но и вывел компанию на новый уровень, оставив позади конкурентов. Эта книга для тех, чей выбор — выжить и преуспеть. Их можно применить в любые времена и в любой отрасли. В своей книге он делится менеджерскими лайфхаками и хитростями, которые помогли ему преуспеть в условиях тотальной нестабильности. Читайте и действуйте. Прочитав его книгу вы узнаете: • чем различаются стратегии погибших, просто выживших и преуспевших компаний; • без каких личных качеств руководителю не обойтись в кризис; • как в периоды нестабильности планировать бюджет; • на что в кризис стоит обратить особое внимание; • какие пункты обязательно должны быть в антикризисном плане компетентного руководителя. Еще обгон. От автора Экономические потрясения — это время совершать обгон. Потому что другие участники движения один за одним съезжают на обочину. И еще. Некоторые из «моих» кризисов были локальными — например, в начале девяностых мы остались совсем без наличных, когда рухнул «Тверьуниверсалбанк» (если кто еще помнит такой). «Корона-нефтяной» — уже девятый кризис, с которым я столкнулся за свою 30-летнюю карьеру. И если раньше я относился к ним как к неизбежным катаклизмам, которые непредсказуемо случаются в экономике — как наводнения или торнадо, то теперь мы входим в эпоху, когда кризис становится тотальным и перманентным. Далее мы прошли кризисы и национальные, и мировые. Человечество вступает в череду тектонических перемен и скорость их такова, что между очередными скачками продохнуть уже будет просто некогда. Он станет естественной средой нашего существования на многие годы, если не навсегда. Что будет с долларом — непонятно. Евросоюз шатается. В этих условиях понятия «менеджмент» и «антикризисный менеджмент» становятся синонимами. Чья экономика круче — американская или китайская? А что с экологией? Все это факторы нестабильности — тригеры новых перипетий. А теперь самое главное. И если вы до сих пор не обладаете навыками управления в условиях тотальной нестабильности, то можете смело готовить заявление на биржу труда. Альберт Эйнштейн сказал: невозможно решить проблему, оставаясь ментально на том же уровне, на котором она появилась. Единственный способ сохранить в двадцатые годы двадцать первого века свой бизнес или хотя бы работу — это новые знания. А вот великое изречение еще одного моего старого «приятеля», Конфуция: «Бесполезно знание без действия. Применительно к сегодняшнему дню это означает, что эффективный менеджер должен постоянно кормить свой интеллект новыми знаниями. От себя добавлю: в годы кризиса особенно опасно бездействие без знаний. Опасно действие без знаний». И как первая костяшка домино — запускает цепную реакцию, которая рушит все, что было им построено ранее. Руководитель, который не умеет учиться, в принципиально новых условиях продолжает делать то же, что делал вчера. В компании появляется отрицательный денежный поток, обязательства не выполняются, сотрудники бегут, партнёры больше не партнёры. Покупатели видят, что компания гибнет, и уходят к конкурентам. Цель этой книги — обогатить миллионы руководителей новыми знаниями и решимостью действовать. Занавес. Берите из этой книги базу — знания и инструменты — и составляйте свой собственный «рецепт выживания», учитывая специфику вашего бизнеса. Я убежден: у каждого собственника или генерального директора в сейфе должен лежать свой антикризисный листок. Признаюсь: мне больно видеть множество отличных ребят — собственников или руководителей, которые работают «от забора до заката», тратят огромное количество физической и ментальной энергии и все равно не преуспевают. И выводите компанию из кризиса на новые рубежи. За тридцать лет в бизнесе я прочитал десятки работ по антикризисному управлению. Тоже знаете таких? Подарите им эту книгу. Это не мой путь. Многие очень сложны, напичканы таблицами, графиками и расчётами. Эту книгу я так и писал, по принципу «чем проще, тем лучше». Я за простоту, особенно в непростые времена. Для кого книга Для менеджеров и руководителей всех уровней Для антикризисных менеджеров Для менеджеров по развитию Для собственников бизнеса Для всех, кто заинтересован в развитии компании Цитаты из книги Кризис и характер Кризис проявляет человеческие характеры. В ней — не только менеджерские лайфхаки и хитрости, но и жизненный опыт, который можно применить в любые времена и в любой отрасли. Лощеные руководители отделов бежали как ошпаренные от принятия срочных решений. Внешне уверенные в себе «достигаторы» на глазах превращались в жалких нытиков. Страх как мотиватор В кризис не нужно быть слишком смелым и уверенным в себе: это опасно. А рядовые исполнители начинали фонтанировать идеями и с горящими глазами работать за троих. Говорить: или я его, или он меня. Лучше пугать самого себя. Железное правило Как только до коллектива доведен план антикризисных мер — всё, забыли слово «кризис». А если и вправду он меня?! Страх — сильнейший мотиватор. Не нужно бегать по этажам и всех нервировать: кризис, кризис, кризис! Лучше спрашивать у сотрудников, как у них дела в семье? Каких успехов в работе они добились вчера? Как вообще настроение? С людьми надо разговаривать. Исключаем его из лексикона. Да, кризис у всех. Отсрочка Отличный инструмент сохранения ресурсов — отсрочка платежей. Но попытка не пытка — проведите переговоры с партнерами и попробуйте договориться об отсрочке. И всем трудно. Исходите из собственной выгоды. На какой срок? Зависит от специфики вашего бизнеса и товаров/услуг, которые вы предлагаете рынку. За счет такого искусственно организованного ажиотажа можно продержаться в самое тяжелое время. Сарафанное радио Когда продаешь много с минимальной наценкой или очень много в убыток, включается сарафанное радио. Купить конкурента Рассмотрите возможность купить конкурента. И, накопив сил, обогнать благодаря кризису своих конкурентов, прижавшихся к обочине. Назови, пожалуйста, цену. Если видите, что он стал «хромать», а у вас есть деньги, предложите: «Готов рассмотреть покупку. Только делайте это не настойчиво, а как бы между прочим. Может быть, заинтересуюсь». Если видите, что он стал «хромать», а у вас есть деньги, предложите: «Готов рассмотреть покупку 0.0235 | |||
© 2011 -
2024
- BeriteUNas.ru - интернет-магазин
|